Samen veilig werken in een internationaal team

Internationale medewerkers zijn onmisbaar in de agrarische en groene sector. Zij leveren vakwerk, vervullen belangrijke functies en keren vaak jarenlang terug. Werken in een ander land vraagt veerkracht van mede werkers. Werken met verschillende nationaliteiten vraagt ook veerkracht van werkgevers.

Verrijking
Uit een recente poll van Stigas onder 152 werkgevers blijkt dat veel bedrijven structureel werken met internationale medewerkers. Zij waarderen vooral hun inzet, motivatie en loyaliteit. Veel medewerkers keren ieder seizoen terug. Daardoor groeien hun ervaring en de band met het bedrijf. Leidinggevenden die Stigas sprak, ervaren het werken met verschillende nationaliteiten vooral als verrijkend.

Internationale medewerkers moeten wennen aan een onbekende taal, andere gebruiken en de directe Nederlandse manier van communiceren. Werkgevers krijgen te maken met een grote diversiteit aan achtergronden. Dat vraagt om inclusief en toegankelijk leiderschap. Het is belangrijk dat leidinggevenden zichtbaar zijn op de werkvloer en verschillende nationaliteiten goed kunnen begeleiden. Internationale medewerkers keren graag terug naar werkgevers waar zij zich gezien en gesteund voelen. Aandacht van collega’s en
leidinggevenden helpt daarbij. Dat geldt ook voor goede afspraken over indiensttreding, loon en huisvesting.

Communicatie grootste uitdaging
Taal en communicatie vormen volgens werkgevers de grootste uitdaging. Medewerkers begrijpen instructies niet altijd volledig. En als iets niet helemaal duidelijk is, geven zij dat soms niet aan. Dat kan leiden tot fouten en onveilige situaties. Informatie in meerdere talen, beelden en praktische voorbeelden helpen. En een meertalige buddy kan nieuwe medewerkers ondersteunen. Daarnaast is het belangrijk dat medewerkers direct toegang hebben tot veiligheidsinformatie en arbodienstverlening.

Nader onderzoek en tips
Specifiek onderzoek naar internationale medewerkers in de agrarische en groene sector ontbreekt nog. Stigas bespreekt daarom met sociale partners en onderzoekspartners hoe zij deze groep beter in beeld kan krijgen. Stigas deelt de komende tijd tips, hulpmiddelen en goede voorbeelden over veilig werken met en door internationale medewerkers. Volg hiervoor de nieuwsbrief en sociale media van Stigas.

Bekijk hier de verschillende infokaarten op de website van Stigas.

Heb je vragen over dit onderwerp? Neem contact op met de Stigas Servicedesk via 085-0440700 optie 1